Hej! Jag jobbar i en butik som har kollektivavtal med Handels. Under hösten blev jag tilldelad att vara ansvarig när min butikschef gick på semester. Hon tyckte att jag var bäst lämpad för uppdraget. Jag försökte fråga min chef om lönetillägg men hon sa att det inte fanns tid att prata om det. Nu ser jag att jag inte fått något extra betalt för de fem veckorna. Jag undrar om jag har rätt till någon extra ersättning? 

/Erik

Svar

Enligt kollektivavtalet som gäller på din arbetsplats får du vikariatstillägg om du vikarierar i en högre befattning under minst två veckor. Summan för tillägget är en individuell överenskommelse mellan dig och din arbetsgivare och ska normalt fastställas före vikariatets början. Lyft frågan med din arbetsgivare på nytt och hänvisa till att du har kontrollerat vad kollektivavtalet säger. 
/Anna, facklig rådgivare